近日，全市法院2011年度审判绩效综合考评成绩揭晓，江陵县人民法院在总共三十一项具体指标的考核中，以公正指标81.94分、效率指标90.61分、效果指标114.08分、案件质量综合指数94.18分排名全市基层法院第一位，这也是该院继2009年后再次在全市审判绩效综合考评中取得第一名的好成绩。

一年来，江陵法院党组始终把提升案件审理质量和效率作为审判工作重点，针对司法实践中出现的各种新情况、新问题，及时调整工作思路，积极探索和创新审判管理工作方法，取得了良好效果。一是健全审判管理机构。今年初，该院设立了审判管理办公室，从各业务庭抽调3名资深法官专职负责审判流程监控、司法统计、案件质量评查等工作，配齐配强了审判管理队伍。二是扎实开展“两年”活动。按照省高院统一部署，该院紧密结合实际，制定出台了“审判管理年”和“司法能力提升年”活动实施方案，每月对各业务庭办案指标和审判任务完成情况进行定期排名通报，对工作开展较好的部门给予表扬鼓励，对相对较差部门的负责人实行诫勉谈话。三是完善绩效考评制度。在认真分析、研究31项审判指标的基础上，修订了《年度绩效考评办法》，将目标责任细化分解到各部门和干警个人，为每名法官建立个人业绩档案，注重考评结果的转换利用，充分调动法官的工作积极性，切实增强干警责任感和质量意识。四是坚持开展案件质量评查。统一案件评查标准，每季度对全部已结案件进行逐件评查，实行法律文书挂网预检纠错，避免错误的发生。五是加强审判信息化建设。先后投入60余万元用于法院局域网建设，将全部案件信息录入审判数据交换平台，完成了内部三级联网。依托现代信息技术，以审判节点控制为重点，对立案、分案、审限、结案、卷宗移送、归档等各个环节进行网上跟踪监督，实现了审判流程精细化、科学化、规范化管理。

通过采取上述措施，该院的审判质量和效率得到明显提高，2011年共受理各类案件1803件，审、执结1763件，结案率达97.78%，在审限内结案率为100%。案件上诉率、发还重审率、改判率均低于综合考核指标，全年未发生一起错案。

   在新的一年里，江陵法院将紧紧围绕政法三项重点工作，认真总结经验，发扬成绩，坚定信心，克服不足，按照院党组提出的创“精品小院”工作思路，以更加昂扬的斗志，务实的作风，科学的方法，不断强化审判管理，狠抓法官队伍建设，全力推进法院各项工作迈上新台阶。